结构设计师
岗位职责
1)在院长的领导下,参与公司发展战略与经营管理决策。
2)负责分院的市场经营、技术质量管理工作。
3)结合总公司发展战略协助院长制定分院的经营发展战略规划,并负责监督实施和持续改进。
4)负责分院的规章制度的建立和完善并组织实施、检查和考核。制定分院的年度计划并监督实施执行。根据本院的发展规划整合资源并合理配置(人力、技术、资质、营销渠道等等)。
5)领导市场部聚集集团内部以及外部的市场资源要素并进行统筹配置,以寻找和发现市场为目标,进行营销并开拓市场。
6)推动分院自营业务的开展,进一步提高分院自营能力。
7)负责主持重大项目技术问题研讨会,负责组织解决项目设计、施工中的重大技术问题。
岗位要求
1)大学统招全日制本科及以上学历,工程管理、机务、热能工程、土木工程等相关专业;
2)熟悉设计院经营及管理流程 ,10年以上电力行业行业相关工作经验,5年以上设计公司相关管理工作经验,并具备EPC工程总承包经验,工程造价经验,商务和技术谈判经验;
3)具备解决本专业与相关专业相互配合和协调处理有关技术难题的能力;
4)在工作实践中,能够指导中、高级技术人员的工作,审核中级技术人员的技术成果;
5)具有广阔的人脉关系和项目拓展能力,具有一定的谈判能力,业务拓展能力。
2、岗位职责